Même si le concept d’un site de CV n’est pas encore très populaire, il le devient lentement mais sûrement dans le monde d’aujourd’hui.
De plus en plus de personnes créent un CV sur Internet au lieu de l’envoyer aux employeurs potentiels sur papier ou par email. Le concept et l’idée d’un site de CV aident à entrer en contact avec les employeurs de manière plus efficace et efficiente.
Étant donné qu’Internet est aujourd’hui utilisé pour pratiquement toutes les tâches entrepreneuriales ou professionnelles, il n’est pas surprenant que de nombreuses personnes utilisent un site pour y rédiger leur CV.
Si vous êtes un employé ou un futur employé, vous devez aussi savoir comment créer un site de CV efficace pour impressionner les employeurs potentiels. Le plus important est de savoir ce qu’est un site de CV pour pouvoir en créer un vous-même.
Sommaire:
- Qu’est-ce qu’un site de CV ?
Trois avantages d’un site de CV
- Utilisation de graphiques
- Modification simple
- Facilité d’accès
Éléments essentiels à ajouter à votre site de CV
- Informations de contact
- Brève introduction
- Objectif
- Échantillons et preuves
- Témoignages
- Créer un site de CV sur Strikingly
Qu’est-ce qu’un site de CV ?
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En termes très simples, un site de CV est la forme numérique d’un CV traditionnel sur papier. C’est comme un site web personnel sur lequel vous présentez vos qualifications et vos réalisations.
Vous créez un site de CV pour présenter l’ensemble de vos réalisations. Un site de CV vous aide à rendre vos points forts et vos qualifications facilement et en détail accessibles à toute personne qui s’intéresse à vous.
De plus, un site de CV est une version beaucoup plus vivante et descriptive de votre CV traditionnel.
Comme tout ce qui se trouve sur Internet, vous avez la possibilité d’inclure des images, des vidéos et des détails que vous ne pouvez pas placer sur une feuille de papier. C’est la raison pour laquelle vous créez un site de CV - pour présenter un maximum d’informations sur vous-même d’une manière acceptable et organisée.
Trois avantages d’un site de CV
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Vous trouverez ci-dessous les trois principaux avantages que vous offre un site de CV.
1. Utilisation de graphiques
L’une des différences essentielles et évidentes entre un CV traditionnel et un CV sur Internet est l’utilisation de graphiques de toutes sortes.
Il n’est pas possible d’ajouter des graphiques créatifs à un CV imprimé, car, franchement, ça aurait l’air ridicule. Toutefois, si vous faites preuve de sagesse, vous pouvez le faire sur le site web de votre CV.
Ils complètent les informations écrites et donnent à vos employeurs potentiels une meilleure impression de vous en tant que personne. Différents graphiques peuvent être utilisés et mis en forme de différentes manières.
2. Modification simple
Un site web est évidemment beaucoup plus facile à modifier qu’un grand nombre d’exemplaires imprimés.
C’est un processus qui se déroule en une seule étape, et non une longue liste de choses à faire pour obtenir la version mise à jour de votre CV.
La création d’un CV sur un site web et l’édition d’un CV sur Internet sont étonnamment similaires en termes de simplicité. C’est pourquoi vous devez tirer pleinement parti de cette méthode et l’utiliser à votre avantage.
3. Facilité d’accès
Cet accès facile peut se faire de différentes manières.
Il peut prendre la forme de liens cliquables qui conduisent la personne qui consulte votre site de CV vers d’autres sites pertinents en rapport avec votre expérience.
Ou il peut prendre la forme de liens intermédiaires qui aident l’employeur potentiel à mieux s’orienter sur votre site de CV. Cela peut donner une meilleure impression de vos compétences organisationnelles - une compétence qu’un employeur recherche, quel que soit le poste pour lequel vous postulez.
Éléments essentiels à ajouter à votre site de CV
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Vous trouverez ci-dessous une liste et une explication de 5 éléments essentiels que vous devriez inclure dans votre CV web. Une fois que vous avez préparé ces éléments, vous pouvez choisir un kit de construction de site web approprié et commencer à créer votre CV.
1. Informations de contact
Il ne sert vraiment à rien de donner accès à votre CV à quelqu’un s’il ne peut pas vous trouver par la suite sur d’autres plateformes. C’est pourquoi il est important d’indiquer vos coordonnées en bonne place sur la première page de votre CV.
Veillez à fournir tous les types d’informations de contact, en fonction de leur importance. Veillez à fournir les informations de contact suivantes.
- Adresse électronique officielle
- Profil LinkedIn
- Numéro de contact
2. Brève introduction
Une brève présentation signifie en fait un curriculum vitae vous concernant.
Il ne doit pas s’agir de vos caractéristiques professionnelles, mais seulement d’un petit détail qui donne à l’observateur une idée de vous en tant que personne. L’observateur doit savoir plus que ce que vous êtes professionnellement pour pouvoir prendre une décision éclairée sur l’opportunité de vous engager ou non.
3. Objectif
Après le bref CV, vous devez parler de vos objectifs professionnels.
L’employeur qui lit votre CV web doit savoir exactement à quel point vous êtes motivé. Il doit aussi savoir vers quoi vous êtes prêt à travailler et quelles sont vos limites professionnelles. Tout ça l’aidera à décider si vous êtes apte à occuper le poste qu’il souhaite vous proposer.
4. Échantillons et preuves
Le principal avantage d’un site de CV est que vous pouvez y ajouter de nombreux détails sans trop en dire. Vous devez profiter de cette occasion pour donner à votre futur employeur une image complète de vos compétences.
Ne vous contentez pas de dire ce que vous avez fait ou ce que vous pouvez faire. Montrez aussi les résultats de projets que vous avez menés à bien dans le passé.
5. Témoignages
Une chose que tout employeur recherche chez les employés potentiels est un employé coopératif.
Si vous cherchez un nouvel emploi, votre employeur vous demandera inévitablement si vous avez démissionné ou quitté votre précédent poste. Votre nouvel employeur potentiel sera rassuré si vous lui présentez des témoignages positifs de vos anciens patrons et collègues. Et pour la même raison, les chances qu’il veuille vous engager augmentent.
Créer un site de CV sur Strikingly
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Strikingly est une plateforme de développement de sites web sans code.
Nous avons de nombreux utilisateurs qui ont créé un site complet, attractif et professionnel sur notre plateforme en utilisant notre interface drag-and-drop et notre éditeur facile à utiliser. Grâce aux outils que nous proposons, il est facile pour tout le monde d’ajouter du contenu à vos pages web.
Étant donné qu’un site de CV est un site web personnel, vous pouvez choisir parmi nos modèles de sites web personnels et construire votre CV à partir de ceux-ci.
Une fois que vous avez ajouté toutes les informations souhaitées, il ne vous reste plus qu’à cliquer sur le bouton « Publier » pour mettre votre site en ligne.
C’est tout ce que vous avez à faire. Vous pouvez maintenant partager l’URL du site avec tous les employeurs potentiels. Vous ne devez plus partager de fichiers pour postuler à un emploi. Partout où l’on vous demandera de télécharger votre CV, il vous suffira d’indiquer le lien vers votre site de CV.
La création d’un CV web sur Strikingly présente de nombreux avantages.
Nous vous faisons gagner du temps en vous fournissant des options de conception de site web prêtes à l’emploi, et nous vous faisons économiser de l’argent en vous fournissant tous les outils dont vous avez besoin pour créer un site web de base dans notre plan gratuit.
Cela signifie que vous n’avez pas du tout besoin de dépenser de l’argent pour commencer à créer votre site de CV de base.
Vous n’avez pas non plus à vous soucier d’un fournisseur d’hébergement web tiers. Votre site sera hébergé sur notre plate-forme et vous recevrez aussi un certificat SSL gratuit pour renforcer la sécurité de votre site.
Le téléchargement d’images, de liens, d’infographies et même de vidéos est très simple sur Strikingly. Cliquez sur « Ajouter une nouvelle section » dans l’éditeur et sélectionnez « Galerie » ou « Grands médias. » Ajoutez autant d’images ou de photos que vous le souhaitez pour rendre votre site de CV plus attrayant.
Si vous rencontrez des erreurs ou des problèmes techniques lors de l’utilisation de nos outils, vous pouvez contacter notre équipe d’assistance clientèle via le chat en direct sur notre page de renvoi. L’équipe est à votre disposition 24 heures sur 24, 7 jours sur 7, pour répondre à vos questions.
Notre objectif est de rendre la création de votre site web aussi fluide et sans effort que possible.
Nous comprenons que nos utilisateurs sont des personnes très occupées qui essaient de construire une carrière ou une entreprise, et nous vous offrons notre soutien total pour que vous réussissiez dans votre entreprise.
En nous occupant de l’aspect technique de votre site de CV, vous avez plus de temps pour vous concentrer sur le contenu réel que vous devez créer ou sur la carrière réelle que vous voulez faire progresser.
Créez un site web sur Strikingly dès aujourd’hui, sans avoir à faire appel à un développeur web ou à un designer, et impressionnez les meilleurs employeurs potentiels avec lesquels vous souhaitez travailler. Vous verrez à quel point il est pratique pour vous et vos clients potentiels de créer, de partager et de consulter votre CV.
